2022年9月12日，宏博企業(yè)人力資源部組織開(kāi)展“非人力資源主管的人力資源管理”主題線(xiàn)上+線(xiàn)下培訓會(huì )。

此次培訓旨在通過(guò)對人力資源管理體系及核心模塊的解讀，明確人力資源管理在公司不同層級管理中的定位。通過(guò)培訓，參訓者對人力資源管理有了新的認知與理解。

管理，就是做人的工作。所有管理者作為公司的人力資源管理者，都需要強化人力資源管理認知，提升人力資源管理技能，提高人力資源管理水平，通過(guò)用“心”，讓每一位員工發(fā)揮效能，實(shí)現增值。

管理需要用“心”，帶人就是帶“心”。為了保證公司目標的順利實(shí)現，每一位管理者都需要不斷優(yōu)化管理技能，提升管理水平，凝心聚力，主動(dòng)擔當，明確差距，抓好落實(shí)，用“心”做最有價(jià)值的管理者，幫助員工在企業(yè)平臺上更好發(fā)揮價(jià)值，實(shí)現企業(yè)盈利與個(gè)人能力的雙提升。